伝わる話し方
話がうまく伝わらない、話し下手だなと思う時ありませんか？ 少し意識をするだけで、 少し順番をかえるだけで 少し感情用語を入れるだけで 伝える側の意図を汲んでもらえ、以前よりも関係が良くなることがあります 伝わる話し方のポイントは 聴き手を意識する...
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- 1月30日
人材確保・離職防止対策セミナー
2月2日（木）13:30～ 尾道商工会議所にて （一社）日本産業カウンセラー協会 中国支部 尾崎秀人支部長による メンタルヘルスから考える人材確保・離職防止セミナーが開催されます 人手不足を解決するカギは職場環境の整備から始まります...
- 1月30日
適職診断
本日のご相談では適職診断を実施しました 職業情報 job tag（ジョブタグ）とは 厚生労働省の公式サイトで 職業について、内容、就労する方法、求められる知識・スキルや、どのような人が向いているかなどが総合的にわかるサイトです...
- 1月1日
長時間労働者への対応
脳・心疾患の発症だけでなく メンタル面での不調にも関連性が高いと医学的知見があります 労働者１人当たりの年間総労働時間は緩やかに減少しています しかし、企業規模でみると 事業規模が小さくなるほど、週の労働時間が60時間を超える雇用者の 割合が高くなっています...
- 1月1日
病気と仕事の両立
病名は大変だけれでも、すぐに休職しなければならない訳ではない という状況、 それぞれの状況、ケースが存在します 病気に気づかれたくない、病名は知られたくない できるならば誰にも知られずいつも通りに このまま仕事を続けたいと思われる方もあります 病名を公開して...
- 1月1日
リスクマネジメント
「労働安全衛生法」によって企業は「安全配慮義務」が生じます 心身の健康は労災防止に直結し ケガや病気だけでなく、心の病気をふくめたリスクマネジメントが 企業には求められています
- 1月1日
健康経営のメリット
企業のメリット…従業員のモチベーションがあがり、職場の一体感が生まれます 従業員のメリット…仕事にメリハリができ、やる気が増します
- 1月1日
人生の3大資金
教育資金、住宅資金、老後資金 ひとつひとつ分析し、目途をたてることで 漠然とした不安を取り除くことができます 専任相談員にご相談ください ファイナンシャルプランナー１級、金融広報アドバイザーの資格をもち お金に対する正しい理解を...
- 2022年12月30日
いざという時の爆音停止ボタン
ロックフェラー大学で行われた「爆音（騒音）実験」 爆音のタイミングを知っていることや、爆音を止められるという「コントロール感」が、ストレスの低減につながっていたとのこと。 実験の内容はAグループもＢグループもヘッドホンをして 各人同じ作業をします...
- 2022年12月28日
プレゼンテーション
プレゼンテーションは未来への提案 あなたの考えや思考、さらには個性を含めたものが 求められています 1.目的と読者の明確化 報告書と共通する部分です。受け手と目的を定めることが大切です 2.構成とフォーマット 報告書の構成やフォーマットについて指導します...
- 2022年12月28日
キャリアプラン
ありたい姿を意識して、未来を設計しましょう 定年を１stキャリアのゴールをするならば 今ある自分のキャリアの棚卸しをして 未来に向けて何が必要かをかんがえましょう
- 2022年12月28日
まずは、予防です!
業務の最大のパフォーマンスを求めるためにも、企業は社員の健康管理が重要になってきます こころの病気はだれもがかかりうる病気です 「いつもと違う」に気づいたらすぐに対処することが重要です。 早期に気づけば病気になる前の風邪症状で食い止めることができます...
- 2022年12月28日
女性活躍（両立支援）
働く女性が家庭や子育てどちらも上手にバランスを保ちながら 活躍してほしい 職場や家庭環境を工夫して キラキラ輝く女性になってほしい… そんな願いを込めた研修です
- 2022年12月28日
１on１ミーティングの進め方
上司と部下の個別面談を有意義に行うための 技法を学びます 人事部が行う面談と違って 部下の現状を聞きながら、フィードバックすることで成長を促します 月に１回～３か月に１回程度、個別に面談を行います ミーティングの主役は部下です...
- 2022年12月28日
タイムマネジメント
限られた時間で最大限にパフォーマンスを発揮するためのセミナーです クセや習慣を振り返って ご自身にあった最も効率の良い時間管理を考えましょう PDCAサイクルの C＆Aで自分の仕事を検証しながらもっと良い方法を検討します 時間的に無理な業務 助けてほしいしごと...
- 2022年12月28日
ビジネスマナー研修
ビジネスマナーはお辞儀と名刺交換と思われていませんか？ それはほんの一部にしかすぎません。 なぜビジネスマナーが必要なのでしょうか？ 相手の人を不快な思いをさせない、 社会人の常識だから...と言われる方が多いのですが 最終的には、業務をスムーズに遂行するためのスキルです...
- 2022年12月27日
セルフケア / ストレスの要因
ストレスの要因
- 2022年12月27日
セルフケア / マインドフルネス
過去の失敗や未来の不安が頭から離れないという経験はありませんか？ ネガティブなことほど、考えを占める時間が長くなりがちです 自分で不安やストレスを増幅させてしまっているのです こうした心ここにあらずの状態から抜けだし 心を"今"に向けた状態を「マインドフルネス」といいます。...
- 2022年12月27日
セルフケア / ３つのR
本来持っている力を最大限発揮するために こころの調子を整えることがセルフケアです まずは、あなた自身ができることを考えましょう 職場で短時間ですぐにできること 家に帰ってからできること この楽しみがあれば頑張れること… 人それぞれです...
- 2022年12月22日
もし病気になっても
現在の治療は昔にくらべて随分進みました 10年前とくらべても治療されている方が復職されるまでの期間が短くなってきているように感じます。医学も進歩していますので、自宅療養の後、仕事をしながら通院治療ということも今では一般的になってきました ただし、早く治そうと焦って無理をすると、回
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